fbpx
Logga in
Meny
Logga in
Meny

HR-koordinator20.900 kr inkl. moms

Köp nu.
Betala senare.

Delbetala från 797 kr/mån
Köp utbildningenKöp
  1. Hem
  2. Distansutbildning
  3. HR
  4. HR-koordinator

HR-koordinator

En HR-koordinator arbetar med alla processer i ett företag som har med personal att göra.

Detta lär du dig

Lock

Genomföra aktiviteter för att attrahera, rekrytera, utveckla, behålla och avveckla personal.

 

Rådgiva chefer kring de flesta frågor som rör personal.

 

Kännedom om den svenska arbetsrätten.

 

Kunskaper om diskrimineringslagen.

Chat

Driva systematiskt arbetsmiljöarbete.

 

Genomföra kompetensbaserade intervjuer.

 

Förstå hur konflikter uppkommer och utvecklas.

 

Agera medlare vid konflikter.

Magnet

Bygga effektiva utvecklingssamtal.

 

Verktyg för att kunna ge och ta emot feedback.

 

Grupputvecklingsmodeller och hur dessa kan användas i praktiken.

 

Ta fram en kravprofil vid rekrytering.

Om utbildningen

Här är all information du behöver för att komma igång med din utbildning på distans till HR-koordinator.

Behörighet

Inga krav på förkunskaper eller betyg.

Ansökan

Det finns ingen ansökningsprocess till utbildningen.

Pris

20.900 kr.

Delbetala från 797 kr/mån.

14 dagar ångerrätt.

Start

Du startar dina studier när du vill.

Studieform

100% distansstudier.

Inga träffar.

Studietakt

Du väljer själv din studietakt.

Du studerar när du vill.

Studietid

Materialet motsvarar 1 års studier på traditionellt studiesätt men du kan studera både snabbare eller långsammare än så om du vill.

Utbildningstyp

Yrkesutbildning.

Utbildningsnivå

Eftergymnasial.

Validering

Genom relevant arbetslivserfarenhet kan du validera bort praktiken men inte teorin.

Hjälp

Du får obegränsat med hjälp både via telefon och epost under hela studietiden.

Litteratur

All litteratur ingår i priset.

Praktik

För diplom krävs ingen praktik.

För certifikat krävs 4 veckors praktik eller godkänt casearbete (inlämningsuppgift).

Du ansvarar själv för att hitta din praktikplats och vi hjälper dig med ett flexibelt upplägg.

Utbildningsbevis

Diplom får du efter godkänt prov. 

Certifikat får du efter godkänd praktik eller casearbete (inlämningsuppgift). 

Utbildningens expert

Nils Hallén

Nils Hallén
  • Över 25 års erfarenhet av HR och rekrytering.
  • Utbildningsledare och föreläsare på Stockholms universitet och Södertörns universitet.
  • Drivit eget konsultbolag de senaste 15 åren.
  • 4,8 av 5 i betyg från våra deltagare.

”Jag ger dig all min kunskap och erfarenhet från nästan 30 års arbete med HR-frågor för att ge dig de bästa förutsättningarna att lyckas i rollen oavsett i vilken bransch och på vilken arbetsplats du än hamnar.

Gratulerar till det första steget mot det roligaste och mest givande jobb man kan ha!”

/Nils.

Spela video

Jobba som HR-koordinator

Yrkesrollen HR-koordinator är väldigt viktig för att företag ska nå sina uppsatta mål. Du ansvarar för att få in rätt personer på företaget och att dessa personer trivs, utvecklas och stannar kvar. Du behöver också ha kunskaper om vilket ansvar arbetsgivare har gällande HR-frågor som:

  • Arbetsrätt.
  • Arbetsmiljö.
  • Diskriminering.
  • Lön och belöning.
  • Konflikthantering.

Arbetsuppgifter

Mycket av ditt arbete som HR-koordinator går ut på att ge stöd till företagets chefer i konceptet ARUBA:

  • Attrahera personal.
  • Rekrytera personal.
  • Utveckla personal.
  • Behålla personal.
  • Avveckla personal.

Du kan läsa mer här: Vad gör en HR-koordinator?

Bred HR-roll
Bred HR-roll

Janki Parmar

"Jag har studerat under ett och ett halvt år både för HR-koordinator och HR-specialist på Distansinstitutet på deltid. Jag ville kunna kombinera studier med heltidsarbete och familj. Googlade runt och hittade Distansinstitutet, läste om HR- utbildningarna och tyckte att de passade mig och ville ge det en chans. Att ha möjlighet att göra praktik var viktigt för mig och den möjligheten finns på Distansinstitutet.

Jag har fått många tydliga och konkreta tips och verktyg under utbildningens gång som är användbara. Så tacksam för detta.

Efter jag avslutat mina studier på Distansinstitutet har jag haft möjligheten att arbeta i breda HR-roller både inom byggbranschen och fastighetsbranschen med både operativa och strategiska HR-frågor samt som chefsstöd och verksamhetsstöd. De senaste åren har jag arbetat som extern HR med inriktning rehab och rekrytering."

Yrkesprognos

Företag i Sverige satsar mer och mer på att bygga HR-avdelningar för att rekrytera och behålla den bästa personalen. Du kommer att vara mycket attraktiv på arbetsmarknaden efter den här utbildningen.

90%

av våra tidigare deltagare uppger att Distansinstitutets utbildning förbättrat deras möjligheter att få eller behålla ett arbete inom HR.

Före utbildningen

Du behöver ha tillgång till en dator, läsplatta eller mobil med internet för att kunna studera denna utbildning på distans till HR-koordinator.

Du behöver inga förkunskaper eller betyg för att genomföra utbildningen.

Under utbildningen

Du får alla kunskaper och kompetenser som behövs i rollen som HR-koordinator genom att:

  • Se videos med föreläsningar.
  • Se videos med yrkesverksamma.
  • Läsa textdokument.
  • Läsa kurslitteratur.
  • Lyssna på intervjuer.
  • Besvara frågor.
  • Genomföra övningar.

I slutet av utbildningen gör du ett prov som innefattar alla 10 kapitel.

När du blir godkänd på provet får du Distansinstitutets diplom. Diplomet beskriver vilka kunskaper och kompetenser du fått från utbildningen vilket är värdefullt för arbetsgivare. Dokumentet fungerar som en referens från Distansinstitutet.

Efter utbildningen

Om du önskar att få Distansinstitutets certifikat finns det två olika vägar.

  1. Casearbete
  2. Praktik

Casearbetet består av en inlämningsuppgift med fritext som ska beskriva hur du resonerar runt ett antal fiktiva case. Uppgiften mejlas in till oss för bedömning.

Väljer du praktik krävs 4 veckor. Du behöver själv hitta din praktikplats. Distansinstitutet hjälper dig med ett flexibelt upplägg för din praktikperiod och utvärderar praktiken tillsammans med din handledare. Har du relevant arbetslivserfarenhet finns det möjlighet att validera praktiken.

När du är färdig med någon av dessa två moment får du Distansinstitutets certifikat som visar för arbetsgivare att du har kunnat applicera dina kunskaper praktiskt inom yrkesområdet. Detta gör att du särskiljer dig bland arbetssökande.

Vill du veta mer?

Fyll i dina uppgifter så skickar vi all information om vår utbildning på distans till HR-koordinator.

”*” anger obligatoriska fält

Consent*
Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.

Frågor och svar

Enligt framtid.se är just nu antalet annonser på Arbetsförmedlingen i balans med efterfrågan för yrket. Detta innebär att du som har en relevant utbildning kommer gå före dom som inte har en utbildning i jobbkön. Det är endast en liten del av alla lediga jobb i Sverige som annonseras ut på Arbetsförmedlingen. Du bör också ha koll på rekryteringsplattformar som t.ex. LinkedIn och Ziprecruiter för att hitta jobb.
Vår utbildning till HR-koordinator på distans motsvarar ett års studier på t.ex. universitet eller yrkeshögskola men du kan själv välja att bli färdig snabbare än så. På Distansinstitutet sätter du din egen studietakt.
Nej. Det räcker inte om du är duktig på att kommunicera med olika typer av människor. Du behöver ha kunskaper i att attrahera, rekrytera, utveckla och avveckla personal för att kunna göra ett bra jobb inom HR.
Det finns inga antagningskrav eller krav på betyg för att du ska kunna studera vår utbildning till HR-koordinator. Du köper utbildningen och kan börja studera inom några minuter. När du klarat slutprovet är du diplomerad HR-koordinator. För att bli certifierad krävs antingen godkänd caseuppgift eller praktik.
Om du vill börja arbeta med HR-frågor ska du studera vår utbildning till HR-koordinator. När du sedan arbetat några år inom HR och du känner att du är redo för nästa steg i karriären är det dags för vår utbildning till HR-specialist.

Utbildningens innehåll

  • Introduktion Avsnitt 1
  • Introduktion till HR Avsnitt 2
  • HR - en historisk översikt Avsnitt 3
  • Olika roller inom HR Avsnitt 4
  • Kompetenser för en HR-koordinator Avsnitt 5
  • Framtid och trender för HR Avsnitt 6
  • Sammanfattning Avsnitt 7
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Om förhandlingsrätt och förhandlingsskyldighet Avsnitt 2
  • Om hur förhandlingen går till Avsnitt 3
  • Systematiskt arbetsmiljöarbete, samarbete och arbetsmiljöpolicy Avsnitt 4
  • Rutiner och fördelning av uppgifter Avsnitt 5
  • Arbetsmiljöförhållanden Avsnitt 6
  • Sammanfattning Avsnitt 7
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Uppsägning Avsnitt 2
  • Uppsägning på grund av personliga skäl Avsnitt 3
  • Uppsägning på grund av arbetsbrist Avsnitt 4
  • Avskedande Avsnitt 5
  • Frågor kring uppsägning och avskedande Avsnitt 6
  • Övertalighet Avsnitt 7
  • Outplacement Avsnitt 8
  • Sammanfattning Avsnitt 9
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Om konflikterKonflikters olika faser Avsnitt 2
  • Konfliktstilar Avsnitt 3
  • Olika angreppssätt till konflikthantering Avsnitt 4
  • Medling Avsnitt 5
  • Sammanfattning Avsnitt 6
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Introduktion till ESG Avsnitt 2
  • Diskriminering Avsnitt 3
  • Aktiva åtgärder mot diskriminering Avsnitt 4
  • Uppförandekod Avsnitt 5
  • GDPR Avsnitt 6
  • Visselblåsning Avsnitt 7
  • Resepolicy Avsnitt 8
  • Distansarbete Avsnitt 9
  • Sammanfattning Avsnitt 10
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Vad är arbetsrätt? Avsnitt 2
  • Aktörerna på arbetsmarknaden Avsnitt 3
  • Kollektivavtal Avsnitt 4
  • Anställningsavtalet Avsnitt 5
  • Olika anställningsformer Avsnitt 6
  • Sammanfattning Avsnitt 7
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Rekryteringsprocess och rekryteringsverktyg Avsnitt 2
  • Kravprofil och annonsering Avsnitt 3
  • Om magkänslan och bedömning Avsnitt 4
  • Anställningsintervjun Avsnitt 5
  • Arbetspsykologisk testning Avsnitt 6
  • Referenstagning Avsnitt 7
  • Anställningserbjudande och onboarding Avsnitt 8
  • Sammanfattning Avsnitt 9
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Introduktion till kommunikation för HR Avsnitt 2
  • Utveckla sin egen kommunikation Avsnitt 3
  • Feedback Avsnitt 4
  • Chefens samtal Avsnitt 5
  • Intranät Avsnitt 6
  • Sammanfattning Avsnitt 7
  • Introduktion Avsnitt 1
  • En grupp blir ett team Avsnitt 2
  • Grupputvecklingsmodeller Avsnitt 3
  • Effektivt ledarskap vid teamutveckling Avsnitt 4
  • HRs roll vid teamutveckling Avsnitt 5
  • Roller, ansvar och kommunikation Avsnitt 6
  • Sammanfattning Avsnitt 7
  • Introduktion Avsnitt 1
  • Löneprocessen och lönebildning Avsnitt 2
  • Lön vid nyanställning Avsnitt 3
  • Lönerevision Avsnitt 4
  • Lönelagstiftning Avsnitt 5
  • Diplomeringsprov - HR-koordinator Avsnitt 6
  • Sammanfattning Avsnitt 7
387 recensioner
star

4.5 (387 recensioner)

Jag upplevde att kursen har varit mycket välstrukturerad och att innehållet varit både relevant och lätt att förstå.
Toppenbra, har lärt mig väldigt mycket och hoppas få användning av detta i mitt nuvarande arbete.
Finns alltid små saker som går att förbättra men i det stora hela en väldigt bra och lärorik utbildning.
Mycket bra! Jag läste utbildningen för att utvecklas i min chefsroll och tycker jag har fått mycket bra verktyg samt ett bra underlag att använda på papper. Enda feedbacken jag har på utbildningen är att ljudet är lite sämre i intervjuerna.
bra upplägg
Älskade allt med utbildningen. Blandningen mellan filmer, test, läsa osv. Super bra
Mycket nöjd!
Mycket nöjd! Bra och brett innehåll
Väldigt nöjd med allt!
Allt var lättförståeligt, lagom långa videos och bra bok. Det enda jag har att klaga på är ljudkvalitén på intervjuerna. Nils hördes mest för att han antagligen satt närmast mikrofonen. Inom samma ämne, kunde jag lyssna på Nils via hörlurar och plötsligt få högt skrämmande ljud som helt tog över tex nåt jag uppfattade ... Läs mer
Det var en bra lärare, och tydligt och bra information. jag är väldigt nöjd med allt!
Jag är supernöjd med utbildningen! Jag har dock svårt att att fokusera när det bara blir att man ska lyssna rakt upp och ner. Jag föredrar fysiska exempel, att man kanske samtidigt ritar upp på en whiteboard/powerpoint. T.ex hur lagarna skapas, riksdag, regering, kommun osv. Samma med arbetsgivarsidan och arbetstagarsidan och respek ... Läs mer
Pedagogiskt och välfutformat
Jag är mycket nöjd med utbildningen, känner absolut att jag fått bredare kunskap i området.
Bra grundläggade utbildning inom HR
Överlag var utbildningen värdefull och gav mig både nya insikter och konkret kunskap. Jag ser fram emot att implementera det jag lärt mig och utveckla min roll som chef.
Har lärt mig mycket. Föreläsningarna hade kunnat presenteras på ett mer inspirerande sätt. Så det drog ner betyget något.
Denna utbildningen är jättebra. försöka lägga text på läraren videos.
Pedagogiska samtal och upplägget av lektionerna
Jag uppfattar det som att utbildningen erbjöd de viktigaste grunderna för HR-arbete på ett effektivt och pedagogiskt sätt.
En heltäckande utbildning som ger alla verktyg för en karriär inom HR. Lätt att ta till sig, inget onödigt "fluff". Skickliga ämneslärare som levererar med engagemang. Om du är det minsta tveksam till att välja den här utbildningen, säger jag- gå den!
bra upplägg, tydligt.
Hade svårigheter med att lyssna igenom utbildningen då det var en betoning videon ut på alla moment. Blev abrytande med intervjuerna. Dockvar ljudet inte det bästa gällande avsnitt 10 lön och belöning
Utvecklande!
Bra utbildning
Jag är mest nöjd över att det var helt på distans i egen takt. Det gav mig bästa förutsättningar att studera när jag hade tid och kunde lägga fokus på det. Otroligt bra pedagogiskt upplägg med blandat innehåll av egna övningar, intervjuer och föreläsningar.
En väldig bra utbildning med en bra fördelning med information, frågor och intervjuer.
Bra upplägg, enkelt att ta in och förstå informationen.
Jag är mycket nöjd med utbildningens upplägg och pedagogik. Materialet var strukturerat på ett sätt som gjorde det enkelt att följa, och varje moment byggde vidare på tidigare kunskap på ett logiskt och engagerande sätt. Nils samt hans "gäster" var skickliga och tydliga, vilket skapade en inspirerande och effektiv inlärningsmil ... Läs mer
Bra pedagogiskt upplägg!
Lärorik utbildning.
Väldigt lärorik utbildning
Väldigt lättförståelig information & nära sammankopplad med arbetslivet (mer än skola).
Bra variation av bild, text och ljud som hela tiden fångar ens intresse. Mycket lärorikt innehåll som absolut kan användas i praktiken
Superbra utbildning med tydliga videos bra frågor och extra material. Snabb kontakt med kunnig person vid olika frågor. Förhoppningsvis kommer detta ge mig lite push på vägen framåt!
Tycker utbildningen var intressant och riktigt bra upplaggd
Vissa av frågorna var inte solklara och gick heller inte att hitta i boken så vid prov behövde jag gå igenom filmer och intervjuer igen OCH igen.
En mycket givande utbildning som på ett tydligt och pedagogiskt sätt ger en övergripande inblick och kunskap för vidare arbete som HR-koordinator
väldigt nöjd med utbildningens innehåll
Så smidig utbildning att kunna kombinera med jobb och lägga upp studier själv!
Det är toppen när man kan g distans och göra andra saker på sida av i livet samtidigt. Det enda jag skulle tipsa om är att ha mer övningar på olika dom olika kapitlen, kanske mer fråga övningar i olika former.
Tydligt, engagerat och informativt
utbildnings materialet i boken kunde vara lite lättare och roligare att läsa. hade önskat lite fler diagram och bilder då jag lättare kommer ihåg med hjälp av en bilder och diagram, kortare stycken eller små "kom ihåg" eller "viktigt" / lagar som står i mindre monduler.
Bra och pedagogisk utbildning!
bra att det finns möjlighet för distansutbildning samt bra bok och info
Eftersom man studerade i sin egna takt och det ledde till att man var inte stressad under sin studietid
Jag läser även till diplomerad administratör och upplever att det upplägget är mycket bättre och tydligare. Som lärare var han fantastiskt bra, engagerad och pedagogisk men det hade varit uppskattat med lite bättre struktur.
Genomtänkt
Engagemanget från Nils hade kunnat vara mer övertygande positiv vid sammanfattning i slutet av kapitel
För jag tycker det har gett mig mycket. Mycket lärorika frågor och frågor man lär sig av.
Vilket svårt slutprov!! Det har varit väldigt lärorikt och nyttigt. Lätt att ta till sig och gå tillbaka till tidigare avsnitt osv.
För mig som har svårt med fysiska möten och stressar med deadlines - var det en fröjd att ta sig igenom utbildnings materialet helt i egen takt. Mitt i livet med barn och ett deltidsjobb så tog jag mig igenom utbildningen med den energi jag kunde förmå, så det gör mig väldigt tacksam att denna utbildning finns och som möjliggjo ... Läs mer
Visa fler recensioner arrow

Artiklar

Möt studenten: HR-koordinator
HR / Möt studenten

Möt studenten: HR-koordinator

Läs mer arrow-right-light-blue
Inget CSN? Plugga på distans!
Distansutbildning

Inget CSN? Plugga på distans!

Många tänker att jobbiga studielån som tar hela livet att betala tillbaka är en självklar del av studietiden, men så behöver det inte vara. Plugga på distans hos Distansinstitutet och slipp CSN-lånen!

Läs mer arrow-right-light-blue

Vi erbjuder följande betalningssätt:

  • Köp nu. Betala senare.
  • Dela upp betalningen per månad.
  • Betalningstid minst 14 dagar.
  • Betala direkt med BankID.
  • 14 dagars ångerrätt.
  • Betala med kort.
up
Vill du veta mer om denna utbildning?
Fyll i dina uppgifter så skickar vi all information.

”*” anger obligatoriska fält

Consent*
Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.

chatbox close